Tema onnipresente nel dibattito politico, il numero dei nostri parlamentari e soprattutto i loro lauti stipendi sono presi di mira da chi vede nel costo della politica la causa di tanti mali del belpaese. Un'analisi del quotidiano lavoce.info mette a confronto la situazione italiana e quella degli altri paesi europei per capire se davvero deputati e senatori sono troppi e, soprattutto, ci costano troppo
Numero di parlamentari
Se in valore assoluto l'Italia è il primo paese per numero di parlamentari, mettendo in relazione tale cifra con la dimensione demografica (ovvero dividendo il numero di eletti per la popolazione) la situazione cambia. Sono infatti i paesi più piccoli come irlanda, finlandia, svezia ad avere valori superiori alla media, mentre l'Italia e il resto di paesi più popolosi presentano un rapporto nettamente inferiore alla media
Concentrandosi però solo sui cinque paesi più popolosi (francia, regno unito, germania, spagna e Italia) il nostro paese ha un valore superiore agli altri: 15 parlamentari per milione di abitanti, uno in più di francia, ma il doppio della germania. Sarebbe quindi auspicabile una riduzione, soprattutto in virtù del superamento del bicameralismo perfetto
Stipendi
Le indennità percepite dai nostri parlamentari sono notevolmente superiori a quelli degli altri paesi considerati. Il livello è infatti superiore di circa il 25 per cento di quello austriaco, che occupa la seconda posizione per retribuzione nominale. Considerando invece gli stipendi al netto delle imposte, le differenze si assottigliano, segnalando un forte disallineamento rispetto agli altri paesi. Tanto che l'analisi conclude che è proprio vero che i nostri parlamentari sono "troppo costosi" e la riduzione del 50% realizzata dai grillini ci porterebbe a un livello simile agli altri paesi
Diaria e rimborsi
Per quanto riguarda i rimborsi l'Italia rappresenta un caso intermedio, dove questi sono parzialmente forfettari, rispetto a germania e francia dove sono forfettari e alla gran bretagna dove la rendicontazione è totale. Italia e grancia hanno il budget più alto in termini di diaria e rimborsi, ma germania e francia prevedono un plafond molto generoso dedicato al pagamento dello staff, mentre in Italia questa voce proviene direttamente dai rimborsi. È pur vero che nel caso di germania e francia il versamento diretto al collaboratore garantisce un giusto trattamento economico degli stessi
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