È alle porte una vera e propria rivoluzione per quanto riguarda le pensioni in Italia. Se, infatti, fino a ieri ci si era illusi che il ministro sacconi riuscisse ad ottenere come già in precedenza dall'ue di avviare un processo graduale che portasse solo nel 2018 le donne ad andare in pensione all'età di 65 anni, oggi si deve accettare l'ultimatum di viviane reding, commissario ue competente. Il 1º gennaio 2012 viene ritenuto il massimo accettabile per rinviare l'applicazione della sentenza della corte ue
Ovviamente si sta parlando di obbligo per le dipendenti del pubblico impiego che fino ad ora andavano in pensione a 60 anni e per le quali non ci sarà più scelta. Il ministro del lavoro, infatti, ha dichiarato espressamente che da bruxelles non ci sono stati margini di trattativa
Altra notizia, arriva dal quotidiano la repubblica, che anticipa un rapporto tecnico che conteggia il combinato disposto della chiusura delle finestre della manovra e del ragolamento sacconi-tremonti sull'innalzamento dell'età di vecchiaia e anzianità in relazione alle aspettative di vita, a cominciare dal 2015. Pare che stando a quest'analisi fino al 2050 con un intervento di 86,9 miliardi che porterà l'età di anzianità da due a cinque anni e di circa altrettanto quella di vecchiaia. Questo significa che i giovani appena assunti andranno in pensione all'età di 70 anni secondo il criterio dell'età e a 66 secondo quello di anzianità
I lavoratori Ue che spendono oltre 49 ore settimanali al lavoro
Nel 2024, il 6,6% delle persone occupate tra i 20 e i 64 anni nell’UE ha lavorato a lungo, intendendo per “lunghe ore” il trascorrere abitualmente 49 ore o più alla settimana nel proprio lavoro principale. Questa quota di lavoratori con orari lunghi è diminuita nel tempo: era infatti del 9,8% nel 2014 e dell’8,4% nel 2019.
Visita fiscale, campanello o citofono non funzionanti: cosa succede?
Nel periodo di malattia, il lavoratore è tenuto a garantire la reperibilità presso il domicilio comunicato per consentire ai medici inviati dall’Inps o dal datore di lavoro di accertare le sue condizioni di salute. Tuttavia, il campanello rotto o il citofono non funzionante possono causare l'irreperibilità del dipendente e possibili conseguenze retributive e disciplinari a suo carico. Ecco, quindi, in quali fasce il dipendente deve farsi trovare a casa e agevolare la visita fiscale.
Seychelles, alloggio gratis per i volontari che vanno a monitorare le tartarughe marine
Alloggio gratis per i volontari che alle Seychelles, nella Riserva Speciale di Cousin Island, offriranno per tre mesi il proprio contributo per il monitoraggio delle tartarughe marine. Chi desidera vivere un’esperienza unica e assistere il responsabile della conservazione nell’implementazione del programma di monitoraggio può inviare la propria candidatura e tenersi pronto a partire in vista della stagione di nidificazione delle tartarughe embricate. Ma vediamo meglio quali sono i requisiti
Quali sono le competenze più apprezzate nel mondo del lavoro?
Secondo un rapporto del World Economic Forum, il mercato del lavoro del 2025 sarà dominato dalle competenze cognitive e sociali. Lo studio, basato su oltre 1.000 risposte da grandi aziende di tutto il mondo, rivela che il pensiero analitico sarà la competenza più apprezzata dai datori di lavoro, con il 69% delle menzioni. Resilienza, flessibilità e agilità (67%) seguono da vicino, così come leadership e influenza sociale (61%).
Emergenza caldo cantieri 2025: quali misure proteggono i lavoratori
Le temperature elevate che si stanno registrando anche nell'estate 2025, con rischi legati alla salute e alla sicurezza dei lavoratori, hanno indotto il Ministero del Lavoro, l'Inps e le parti sociali a sottoscrivere il Protocollo nazionale contro lo "stress termico". Il documento contiene misure, norme, indicazioni e prescrizioni da osservare per ridurre il rischio di malori, colpi di calore, disidratazione e infortuni. Ecco, quindi, come cambia il lavoro nei cantieri a causa dell’emerge
Cercasi volontari per le tartarughe, in cambio un soggiorno di tre mesi alle Seychelles
Chi non vorrebbe disconnettere dalla frenesia della vita quotidiana per trasferirsi per un periodo in un paradiso naturale come le Seychelles. Per gli amanti delle tartarughe, però, c’è un’opportunità che sembra essere cucita su misura. Da ottobre 2025 ad aprile 2026, infatti, una ONG sta organizzando delle spedizioni di volontari per il monitoraggio delle tartarughe marine. Ogni missione prevede un soggiorno di tre mesi. Scopriamo quali sono i requisiti e come candidarsi
CCNL edilizia: livelli inquadramento 2025 e tutte le novità
Il CCNL edilizia industria 2025 introduce nuove tabelle retributive e aumenti salariali scaglionati fino al 2027, con incrementi da 180 a 360 euro a seconda del livello. Il contratto distingue 3 categorie; operai, impiegati e quadri. con 7 livelli per gli impiegati e 4 per gli operai, in base a competenze, mansioni ed esperienza. L’inquadramento determina salario, scatti, premi e indennità. I nuovi minimi retributivi includono paga base, contingenza ed E.D.R., ma non straordinari o indennità
33 Commenti:
Come mai lo stato italiano non si preoccupa di equiparare gli stipendi a quelli europei oltre che ad innalzare l'età pensionabile?
Giusta osservazione vogliamo anche gli stipendi equiparati all'unione europeaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa
Sono un'insegnante,ho 58 anni e 35 anni di servizio.L'idea di dover lavorare altri 7 anni mi spaventa soprattutto perchè aumenta il diario tra me anziana e i giovani
Non ci sono parole miserabili
La mano destra non sa cosa fa la sinistra, è il caso di dire..... mi piacerebbe sapere quali sono i presupposti reali per consentire ad una persona di lavorare fino a 70 anni. Negli anni scorsi la crisi, insieme ad i furbi imprenditori, hanno peggiorato drasticamente le condizioni lavorative medie e, per favorire le aziende in difficoltà, lo stato ha approvato, per un periodo limitato di tempo, la mobilità lunga che consentiva a coloro i quali erano "vicini" (7 anni) alla pensione con i seguenti requisiti: anzianità contributiva: 28 anni età anagrafica: 50 anni per gli uomini e 47 anni per le donne di aderire all'iniziativa, terminando di fatto la propria carriera lavorativa. Visto e considerato che attualmente non si intravedono a medio termine miglioramenti delle condizioni del mercato del lavoro, mi verrebbe spontaneo chiedere ai nostri governanti quali iniziative stanno considerando per rendere più verosimile il raggiungimento di questi obiettivi, dato che attualmente si parla solo di contratti, cococo, cocopro e altre sigle con assonanze degne di un pollaio e le grandi aziende in Italia ogni anno incentivano all'esodo, per far guadagnare i manager che prendono premi sui tagli dei costi, per poi assumere assumere consulenti
Le onorevolissime andranno anche loro in pensione a 65 anni? o gli bastano solo tre per andarsene dopo aver depredato la povera gente?
Che siano di destra o di sinistra peggio per chi li ha votati , sono tutti bastardi truffatori. Loro hanno il culo al caldo che gli fotte degli altri.
I politici ci stanno massacrando moralmente e fisicamente sono daccordo che senza combattere non avremo un futuro, gente ci stanno fottendo,i ricchi diventano piu ricchi e i poveri sempre piu poveri le pensioni sono la dimostrazione,perchè l politici non mandano,le loro mogli e figli a sgobbare fino a 65 anni'...............che schifo allora sarebbe giusto equiparare gli stipendi all unione europea o no.................
Purtroppo scendiamo in piazza a protestare solo quando lo stabiliscono i sindacati,
Che senso ha uno sciopero dopo quasi un mese dalla riforma????
Ricordiamoci della rivoluzione francese ("se non hanno pane che mangino brioches")
Prima o poi ci arriveremo, forse solo quando arriveremo a far veramente paura qualcosa cambierà.
Smettiamo di coltivare il ns. Orticello e svegliamoci
Innalzare l'età pensionistica vuol dire non dare lavoro ai giovani,non dare lavoro ai giovani vuol dire non avere soldi per pagare le pensioni.perchè non lasciate le cose come stanno?
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